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官网
| 软件名称 | K8 |
| 软件类型 | 支持多设备访问的娱乐平台。 |
| 核心优势 | 任务设计合理,不会让人感到枯燥。 |
| 授权方式 | 免费软件 |
| 开发厂商 | 官方发布 |
| 运行环境 | Windows / Android |
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海南多措并举打造养老服务技能人才队伍中新网海口6月5日电 (张茜翼 黄方舟)当“旅居养老”成为海南自贸港的一张新名片,谁来为纷至沓来的“银发族”提供专业、温暖的照护?海南给出的答案是:以健全技能人才培养、使用、评价、激励全链条体系,夯实旅居养老产业人才保障。
在5日举行的“海南自贸港政策解读”系列主题新闻发布会上,海南省人力资源开发局(省就业局)局长赵微介绍了具体路径。
培训资源“加码”
为丰富养老服务培训资源供给,海南深入实施技能自贸港行动,健全政府统筹、部门协同、多方联动的职业技能培训体系。
赵微表示,海南充分发挥海南省技师学院中国(海南)康养高技能人才培训基地、三亚技师学院国家级(旅游)高技能人才培训基地的平台优势,立足海南旅居康养产业特色推动康养服务与旅居服务深度融合,一体培育复合型技能人才。
同时,海南还联动各院校、社会培训机构、养老服务机构,将养老护理员、家政服务员、健康照护师等重点养老服务职业纳入政府补贴性培训范围;常态化开展规模化普惠性职业技能培训和在岗人员岗位提升培训,持续实现海南养老服务人才队伍数量稳步增长、专业能力全面提升。
评价机制“破题”
如何让养老服务人才留得住、干得好?海南从健全评价机制入手。
赵微介绍,海南聚焦破解养老服务人才职业发展瓶颈,持续实施职业技能等级制度,优化职业技能等级评价机构的遴选、监管、服务流程,规范重点养老服务职业的评价工作。同时,海南推动职业技能等级与保障待遇、岗位晋升、职业发展直接挂钩,切实畅通养老服务技能人才成长通道。
技能竞赛“搭台”
技能竞赛成为挖掘和培育人才的重要平台。海南坚持以赛促学、以赛促训、以赛促建,积极搭建技能比武、技艺交流、人才选拔平台。
赵微说,海南鼓励行业主管部门、行业协会、龙头企业组织开展健康养老、家政服务等职业技能竞赛,以赛事锤炼技能水平、以比拼选拔优秀人才;同时,按有关规定对获奖选手予以奖励,并晋升相应职业技能等级。
据介绍,今年海南还将开展养老护理员、健康照护师、家政服务员等项目的技能竞赛,持续挖掘、培育一批高素质养老服务技能人才。
展望未来,赵微表示,海南将稳步落实各项人才培训激励举措,健全完善技能成才、技能兴业、技能报国长效机制,全力打造一支专业化、规范化、职业化的养老服务技能人才队伍。(完) 【编辑:曹子健】
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